6月18日，在位于安居经开区的江淮汽车生产车间里，发动机班班长吴少金正在发动机装配线上娴熟地调试设备。
这位本月底即将领取毕业证的四川职业技术学院汽车学院学生，实习9个月便从装配工成长为班长。作为2022级“江淮订单班”学生，他的快速成长，正是安居区深化“校门对厂门”产教融合模式的生动写照。
“在校学理论，进厂练实操，企业标准直接融入课程。”四川职业技术学院汽车学院副院长张宝中介绍，订单班将江淮汽车生产工艺嵌入教学大纲，学生在学校课堂汲取理论知识后，转身即可踏入厂区车间，在真实产业环境中锤炼技能。
相隔三公里，与吴少金同届的杨阳，以校招的方式进入遂宁云内动力机械制造有限公司实习，如今已成为数控小梁冲操作工，在生产一线扎根。“多亏了在校期间频繁到企业实践，操作设备上手快，成长也快。”杨阳简短的话语，折射出学生对校企共育模式的认可。
而安居区产教融合的纵深推进，离不开区人社局的精准发力。自汽车学院落户安居汽车产业园，该局积极牵线搭桥，推动学院与江淮汽车、云内动力等企业及合作社大力开展产教合作。通过“小而精”的订单培养模式，校企共同制定方案，实施“旺工淡学”，强化实践锻炼，成效显著。据统计，汽车学院2025届毕业生就业率预计超97%，150余人将留遂就业，为地方发展注入高技能人才动能。
“今年已摸排重点企业超60家，收集新能源、机械等领域岗位300余个，提供见习岗位65个，并通过校园渠道发布信息、开展职业指导促进就业。”区人力资源市场主任苏健表示，下一步，将以企业需求为导向，精准对接高校毕业生就业需求，拓展岗位资源，提高人岗匹配度，并通过线上线下招聘会、职业指导与培训等举措促进本地高质量就业。同时，深化校企合作，持续组建订单班、冠名班等，为企业定向培养技能人才。