为进一步提升中层干部的管理能力与领导力，适应现代医院管理需求，强化团队协作与沟通能力，优化跨部门合作效率。根据医院“凝心铸魂”文化素养方案，7月21日，区人民医院组织召开中层干部能力素养培训会，由党委副书记、院长蒋礼为参会人员授课。
会上，蒋礼以“提升履职能力，推动事业发展”为主题，为全体中层干部带来了一堂深刻且实用的授课。他结合医院当前的发展现状与未来的发展规划，深入剖析了中层干部在医院运营管理中所处的关键地位和肩负的重要职责。他强调，中层干部是医院发展的中流砥柱，是连接医院决策层与基层员工的重要桥梁，其履职能力的强弱直接关系到医院各项工作的推进效果和整体发展水平。
在授课过程中，他围绕处理关键关系，筑牢履职根基，锤炼核心素质，夯实履职底气，提升综合能力，强化履职效能三个方面进行了详细阐述。并结合自身多年在管理岗位的工作实际，生动形象地讲解了在日常工作中可能遇到的问题及解决办法，让在场的中层干部深受启发。他指出，中层干部的肩，一头扛着医院未来，一头载着患者期待。要强化责任意识，时刻牢记自身使命，以高度的责任感对待每一项工作，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要提升专业素养，不断学习医疗管理、法律法规等相关知识，拓宽知识面，提高解决实际问题的能力。要注重团队协作，充分调动团队成员的积极性和主动性，形成工作合力，共同推动医院各项工作迈上新台阶。
培训会结束后，参会人员纷纷表示，此次培训内容丰富、针对性强，让自己对提升履职能力有了更清晰的认识和更明确的方向。在今后的工作中，将把所学知识运用到实际工作中，不断提升自身能力素养，以更加饱满的热情、更加务实的作风投入到工作中，为推动医院事业高质量发展贡献自己的力量。