为进一步加强护理队伍建设，提高护理队伍素质，更好地为广大患者服务，9月10日，区人民医院开展2024年护理后备人才竞聘活动。

此次竞聘坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，吸引了全院25名年轻护理工作者参加，大家分别就个人基本情况、业务优势、工作规划等方面作了演讲，充分展示了各自的专业素养和综合实力。在结构化面试环节中，不少竞聘人员对科室现状分析、后期管理计划方面做了精彩回答，其中不乏护理新理念、新思路，充分展示了年轻护理工作者的风采。

人才竞聘是区人民医院深化人事制度改革的重要举措，有利于打造一支政治过硬、业务精通、结构合理、充满活力的护理队伍，既激发了护理人员爱岗敬业的热情和奋勇向上的进取精神，又把德才兼备的人才选拔到需要的岗位，为医院高质量发展夯实了人才基础。